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Législation du travail
Chypre
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Principaux indicateurs du marché du travail | Contrat de travail | Les salaires | Les Cotisations | Durée du temps de travail | Syndicats | L iens utiles
Principaux indicateurs
Taux de chômage (%)
| 2004 |
2005 |
2006 |
| 4,5 |
5,3 |
4,7 |
Source : OIT - Key Indicators of the Labour Market
Population active
| Année |
Population totale |
Population active |
Taux d'activité |
| 2004 |
775 627 |
386 138 |
50% |
Source : Banque mondiale
Répartition de l'emploi par secteur d'activité (%)
| Année |
Agriculture |
Industrie |
Services |
| 2005 |
4.7 |
24.1 |
70.3 |
Sources : OIT, Eurostat, dernières données disponibles

Contrat de travail
Le droit du travail chypriote est un amalgame de règles de droit écrites et non écrites. Il est fondé sur le modèle anglo-saxon qui laisse une large place aux partenaires sociaux et aux acteurs privés dans l'élaboration des règles applicables. En comparaison avec la législation du travail dans les autres pays de l'Union Européenne, le droit du travail chypriote s'avère moins contraignant pour les employeurs. Il est défini par la "Termination Law" de 1967. La législation chypriote comporte un dispositif de protection des salariés contre les licenciements abusifs et ceux pour des raisons économiques. Pour plus de détail sur le droit du travail à Chypre, vous pouvez consulter ce site.

Les salaires
- Salaire minimum légal mensuel au 2006
- 860 cypriot pounds (USD600).
- Salaire moyen d'un Employé dans l'industrie manufacturière en 2005 (données OIT)
- 10506 Pound par année

Les cotisations
- Cotisation employeur
- 6,30%
- Cotisation employé
- 6,30%

Durée du temps de travail
- Durée légale hebdomadaire
- entre 36 et 45 heures selon les conventions collectives. La règle générallement constatée est une durée hebdomadaire de travail de 40 heures avec 5 jours par semaine.
- Age de la retraite
-

Les syndicats
- Taux moyen de syndicalisation
- Les syndicats
- Les deux principales organisations syndicales chypriotes sont la PEO (Pancyprian Federation of Labour) et la SEK (Cyprus Worker's Confederation). Il existe par ailleurs une trentaine d'associations patronales qui sont pour la plupart membres de la Cyprus Employers and Industrialists Federation (OEB).

Liens utiles
- Organisation Internationale du travail
- Etudes, statistiques et rapports sur les marchés nationaux de l'emploi.
- NATLEX
- base de données de l'OIT sur les législations nationales du travail.
- Cyprus Employers and Industrialists Federation
© Export Entreprises SA, tous droits de reproduction réservés.
Mise à jour en 2007.
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Taux de chômage (%)
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Population active
Source : Banque mondiale
Répartition de l'emploi par secteur d'activité (%)
Sources : OIT, Eurostat, dernières données disponibles
Contrat de travail
Le droit du travail chypriote est un amalgame de règles de droit écrites et non écrites. Il est fondé sur le modèle anglo-saxon qui laisse une large place aux partenaires sociaux et aux acteurs privés dans l'élaboration des règles applicables. En comparaison avec la législation du travail dans les autres pays de l'Union Européenne, le droit du travail chypriote s'avère moins contraignant pour les employeurs. Il est défini par la "Termination Law" de 1967. La législation chypriote comporte un dispositif de protection des salariés contre les licenciements abusifs et ceux pour des raisons économiques. Pour plus de détail sur le droit du travail à Chypre, vous pouvez consulter ce site.
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