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Législation du travail

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Principaux indicateurs du marché du travail | Contrat de travail | Les salaires | Les Cotisations | Durée du temps de travail | Syndicats | L iens utiles

Principaux indicateurs

Taux de chômage (%)

2004	2005	2006
7,7	8,4	8,8

Source : OIT - Key Indicators of the Labour Market

Population active

Année	Population totale	Population active	Taux d'activité
2004	5 215 000	2 569 535	49%

Source : Banque mondiale

Répartition de l'emploi par secteur d'activité (%)

Année	Agriculture	Industrie	Services
2005	4.8	25.6	69.4

Sources : OIT, Eurostat, dernières données disponibles

Contrat de travail

Les contrats de travail sont régis par les dispositions légales, complétées par la négociation individuelle.
Le formalisme du contrat de travail et contraintes de licenciement sont plutôt rigides alors que les conditions d'embauche sont souples.

Les salaires

Salaire minimum légal mensuel au

Il n'existe pas de salaire minimum.

Salaire moyen d'un Employé dans l'industrie manufacturière en 2005 (données OIT)

26.84 Euro par heure

Les cotisations

Cotisation employeur

25%.

Cotisation employé

8%

Durée du temps de travail

Durée légale hebdomadaire

40 heures

Age de la retraite

65 ans

Les syndicats

Taux moyen de syndicalisation

65 ans

Les syndicats

On peut citer la confédération SAK.

Liens utiles

Organisation Internationale du travail

Etudes, statistiques et rapports sur les marchés nationaux de l'emploi.

NATLEX

base de données de l'OIT sur les législations nationales du travail.

Ministère du Travail

Dossier sur le fonctionnement du marché du travail en Finlande

Synthèse de la législation du travail en Finlande

Confédération d'employeurs

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Mise à jour en 2007.