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Accueil > Fiches-pays tous secteurs > Islande

Home > Atlas des marchés > Islande > Législation du travail

Législation du travail

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Islande

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Principaux indicateurs du marché du travail | Contrat de travail | Les salaires | Les Cotisations | Durée du temps de travail | Syndicats | L iens utiles

Principaux indicateurs

Taux de chômage (%)

2004 2005 2006
1,3 2,1 3,1

Source : OIT - Key Indicators of the Labour Market

Population active

Année Population totale Population active Taux d'activité
2004 290 000 165 770 57%

Source : Banque mondiale

Répartition de l'emploi par secteur d'activité (%)

Année Agriculture Industrie Services
2005 6.6 21.6 71.6

Sources : OIT, Eurostat, dernières données disponibles

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Contrat de travail

La loi définit le contrat de travail. Les conventions collectives et la négociation individuelle viennent la compléter.
Le contrat de travail est plutôt formel.

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Les salaires

Salaire minimum légal mensuel au
Il n'existe pas de salaire minimum.

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Les cotisations

Cotisation employeur
6 %.
Cotisation employé
4%

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Durée du temps de travail

Durée légale hebdomadaire
40 heures
Age de la retraite
67 ans

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Les syndicats

Taux moyen de syndicalisation
Les syndicats
On peut citer la Fédération Islandaise du Travail.

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Liens utiles

Organisation Internationale du travail
Etudes, statistiques et rapports sur les marchés nationaux de l'emploi.
NATLEX
base de données de l'OIT sur les législations nationales du travail.
Ministère des Affaires Sociales
Confédération d'employeurs

© Export Entreprises SA, tous droits de reproduction réservés.
Mise à jour en 2007.

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